Czy to rewolucja w umowach o pracę?
- Napisane przez
- Wydrukuj
- Skomentuj jako pierwszy!
Związkowcy zawodowi postanowili walczyć o wprowadzenie zmian w umowach o pracę. Domagają się oni między innymi oskładkowania wszystkich zleceń.
Pragną także by w umowach na czas określony zaszły pewnego rodzaju zmiany. Nowe wnioski zostały skonstruowane przez zespół prawa pracy komisji trójstronnej.
Na podstawie przedstawionego dokumentu zadaniem rządu będzie przygotowanie projektu zmian. Przedstawiciele grup zawodowych chcą aby firmy mogły zawierać ze swoimi pracownikami nieskończoną ilość umów czasowych pod warunkiem, że ich łączny okres trwania nie przekroczy 24 miesięcy.
Dodatkowo jeżeli organizacje zawodowe wyraża na to zgodę ponownie umowa tak będzie mogła być przedłużona o kolejne 12 miesięcy. Dążą oni także do umocnienia bezpieczeństwa socjalnego pracowników.
Rozmowy komisji trójstronnej mają dotyczyć także zasad zawierania umów na okres próbny czy też zastępstwo, a także kwoty jaka miała by przysługiwać w ramach rekompensaty za bezprawne zwolnienie z pracy.
ds