Polski Kodeks Pracy jest przestarzały?
- Opublikowano w Gospodarka
- Skomentuj jako pierwszy!
Pracodawcy zgodnie twierdzą, że obowiązujący Kodeks Pracy jest zły. Głównym tego powodem według nich jest fakt, iż został on napisany dla dużych przedsiębiorstw, których obecnie jest mniej, niżeli małych i średnich, a co za tym idzie nie współgra on z rzeczywistością.
