Będą zmiany w kodeksie pracy
- Napisane przez
- Wydrukuj
- Skomentuj jako pierwszy!
Nowy kodeks pracy nad którym pracuje Komisja Kodyfikacyjna Prawa Pracy będzie zawierał szereg zmian. Główna zmiana ma dotyczyć urlopów.
- ,,Dziś w zależności od długości stażu pracownicy mają 20 lub 26 dni.
Teraz wszyscy mieliby co najmniej 26 dni, bo firmy jeśli będą chciały wymiar urlopu będą mogły wydłużyć. Poza tym pracownicy nie będą mogli już „kumulować” zaległego urlopu.
Nasza propozycja zakłada, że ma on być udzielony w roku kalendarzowym, za który przysługuje’’ - powiedział prof. Arkadiusz Sobczyk, przewodniczący zespołu opracowującego projektu nowego kodeksu pracy dla „Dziennik Gazeta Prawna.
Kolejna równie ważna zmiana będzie dotyczyć umów. Przewiduje się wprowadzenie dwóch form umów, czyli etatową i nieetatową.
Ta zmiana ma przyczynić się do wyeliminowania nadużywanych obecnie przez pracodawców umów o dzieło czy zlecenia.
Komisja cały czas pracuje nad zmianami w kodeksie, aczkolwiek czas na ukończenie ma do marca 2018 r.
